<h3><span style="color: rgb(241, 196, 15); font-size: 12pt; font-family: helvetica, arial, sans-serif;">Nossa área de Processos & Controles </span></h3> <div><span style="font-size: 10pt; font-family: helvetica, arial, sans-serif;">A área de Processos & Controles atua estrategicamente, em conjunto com todas as áreas do C6 Bank, para gerenciar os riscos operacionais, controles internos e riscos de continuidade dos produtos e processos do banco. </span><br><span style="font-size: 10pt; font-family: helvetica, arial, sans-serif;">Você, como CSixer, atuará no time responsável pela governança de aprovação de novas iniciativas, como novos produtos e projetos, alteração relevante em produtos e processos do banco, entre outras frentes estratégicas. </span></div> <h3><span style="font-size: 12pt; font-family: helvetica, arial, sans-serif;"><span style="color: #f1c40f;">Suas atividades como </span><span style="color: #f1c40f;">CSixer </span></span></h3> <ul> <li style="font-size: 10pt; font-family: helvetica, arial, sans-serif;"> <div><span style="font-size: 10pt; font-family: helvetica, arial, sans-serif;">Conduzir os fóruns de governança, assegurando a efetividade das discussões e o adequado registro das deliberações; </span></div> </li> <li style="font-size: 10pt; font-family: helvetica, arial, sans-serif;"> <div><span style="font-size: 10pt; font-family: helvetica, arial, sans-serif;">Liderar a definição, consolidação e estruturação de materiais executivos em parceria com as áreas de 1ª Linha, assegurando comunicações claras e efetivas para apresentação em Comitês Executivos; </span></div> </li> <li style="font-size: 10pt; font-family: helvetica, arial, sans-serif;"> <div><span style="font-size: 10pt; font-family: helvetica, arial, sans-serif;">Desenvolver e aprimorar indicadores, métricas e reportes gerenciais para suporte à tomada de decisão e à evolução da governança; </span></div> </li> <li style="font-size: 10pt; font-family: helvetica, arial, sans-serif;"> <div><span style="font-size: 10pt; font-family: helvetica, arial, sans-serif;">Emitir parecer de risco operacional e controles internos relacionados às novas iniciativas, assim como avaliação dos respectivos mitigadores e evidências fornecidas pelas áreas responsáveis pela demanda; </span></div> </li> <li style="font-size: 10pt; font-family: helvetica, arial, sans-serif;"> <div><span style="font-size: 10pt; font-family: helvetica, arial, sans-serif;">Atuar de forma proativa na identificação e implementação de oportunidades de melhoria contínua dos processos internos da área e dos mecanismos de governança; </span></div> </li> <li style="font-size: 10pt; font-family: helvetica, arial, sans-serif;"> <div><span style="font-size: 10pt; font-family: helvetica, arial, sans-serif;">Realizar revisão crítica e validação das atas dos fóruns de governança, assegurando precisão, consistência e aderência às deliberações realizadas; </span></div> </li> <li style="font-size: 10pt; font-family: helvetica, arial, sans-serif;"> <div><span style="font-size: 10pt; font-family: helvetica, arial, sans-serif;">Suporte às áreas de 1ª linha sobre os procedimentos da esteira de aprovação de novas iniciativas; </span></div> </li> <li style="font-size: 10pt; font-family: helvetica, arial, sans-serif;"> <div><span style="font-size: 10pt; font-family: helvetica, arial, sans-serif;">Acompanhamento da implementação dos planos de ação associados à governança; </span></div> </li> <li style="font-size: 10pt; font-family: helvetica, arial, sans-serif;"> <div><span style="font-size: 10pt; font-family: helvetica, arial, sans-serif;">Conduzir e propor iniciativas de engajamento e aculturamento voltadas à governança de novas iniciativas. </span></div> </li> </ul> <h3><span style="color: rgb(241, 196, 15); font-size: 12pt; font-family: helvetica, arial, sans-serif;">Requisitos e experiência</span></h3> <ul> <li style="font-size: 10pt; font-family: helvetica, arial, sans-serif;"> <div><span style="font-size: 10pt; font-family: helvetica, arial, sans-serif;">Conhecimento de produtos e serviços oferecidos por instituições financeiras; </span></div> </li> <li style="font-size: 10pt; font-family: helvetica, arial, sans-serif;"> <div><span style="font-size: 10pt; font-family: helvetica, arial, sans-serif;">Habilidade para gerenciar simultaneamente iniciativas de alta complexidade e criticidade, atuando de forma autônoma e orientada a resultados; </span></div> </li> <li style="font-size: 10pt; font-family: helvetica, arial, sans-serif;"> <div><span style="font-size: 10pt; font-family: helvetica, arial, sans-serif;">Experiência prévia com a gestão de riscos operacionais e controles internos; </span></div> </li> <li style="font-size: 10pt; font-family: helvetica, arial, sans-serif;"> <div><span style="font-size: 10pt; font-family: helvetica, arial, sans-serif;">Postura colaborativa na atuação com as demais áreas do C6 Bank; </span></div> </li> <li style="font-size: 10pt; font-family: helvetica, arial, sans-serif;"> <div><span style="font-size: 10pt; font-family: helvetica, arial, sans-serif;">Desejável atuação prévia em tópicos relacionados à governança e reportes executivos; </span></div> </li> <li style="font-size: 10pt; font-family: he