<p></p> <div> <p><strong>Habilidades clave:</strong> PMO, Portfolio Management, Project Governance, Power BI, Project Management, Risk Management, Agile, Waterfall.</p> <p><strong>Experiencia:</strong> Mínimo 4 a 5 años de experiencia en PMO, gobierno de portafolios, seguimiento de proyectos y gestión de indicadores ejecutivos.</p> <p><strong>Ubicación:</strong> Perú.</p> <p><strong>Modalidad:</strong> Híbrido (asistencia presencial 3 veces por semana en Miraflores).</p> <p>En <strong>Coforge</strong> estamos buscando <strong>Mid PMO Coordinator (#20787-11-18)</strong> con el siguiente perfil.</p> <h2><strong>Responsabilidades principales</strong></h2> <ul> <li>Actuar como Control Tower del portafolio asignado, brindando visibilidad integral sobre el estado de los proyectos.</li> <li>Monitorear continuamente la salud del portafolio identificando riesgos, desviaciones, dependencias y alertas tempranas.</li> <li>Consolidar y estandarizar indicadores, métricas y dashboards ejecutivos para una gestión efectiva del portafolio.</li> <li>Elaborar reportes ejecutivos de alto impacto para PMO, gerencias y comités ejecutivos.</li> <li>Presentar avances, riesgos y hallazgos en foros de seguimiento y mesas de trabajo.</li> <li>Coordinar el seguimiento de riesgos, issues, controles de cambio e hitos críticos.</li> <li>Participar como asesor estratégico en proyectos clave del portafolio.</li> <li>Liderar actividades de Quality Assurance (QA) metodológico para asegurar el cumplimiento de estándares y procesos.</li> <li>Identificar oportunidades de mejora continua y promover acciones correctivas y preventivas.</li> <li>Atender requerimientos relacionados con Auditoría, Riesgos y Control Interno.</li> <li>Asegurar la calidad, consistencia e integridad de la información utilizada para la gestión del portafolio.</li> <li>Promover la adopción de buenas prácticas, disciplina metodológica y mecanismos de seguimiento estandarizados.</li> </ul> <h2><strong>Requisitos indispensables</strong></h2> <ul> <li>Profesional de Ingeniería Industrial, Ingeniería de Sistemas o carreras afines.</li> <li>Mínimo 4 a 5 años de experiencia en PMO, gobierno de portafolios o gestión de programas y proyectos.</li> <li>Experiencia consolidando información ejecutiva para gerencias y comités.</li> <li>Experiencia gestionando indicadores de desempeño, KPIs y métricas de portafolio.</li> <li>Experiencia liderando procesos de seguimiento de portafolios.</li> <li>Experiencia participando en auditorías internas y aseguramiento metodológico.</li> <li>Experiencia interactuando con stakeholders de diferentes niveles organizacionales.</li> <li>Conocimiento de gobierno de proyectos y portafolios.</li> <li>Conocimiento de metodologías Waterfall.</li> <li>Conocimiento de metodologías Agile.</li> <li>Experiencia en gestión de riesgos y controles.</li> <li>Dominio avanzado de Power BI.</li> <li>Dominio avanzado de Excel.</li> <li>Dominio avanzado de PowerPoint.</li> <li>Experiencia construyendo dashboards ejecutivos y reportes para toma de decisiones.</li> <li>Experiencia utilizando herramientas PPM y gestión de portafolios.</li> <li>Capacidad para analizar información de proyectos y generar recomendaciones de gestión.</li> </ul> <h2><strong>Requisitos deseables</strong></h2> <ul> <li>Certificación PMP.</li> <li>Certificación PMI-ACP.</li> <li>Certificación Scrum Master.</li> <li>Experiencia utilizando Planisware.</li> <li>Experiencia utilizando Clarity.</li> <li>Experiencia utilizando Monday.</li> <li>Experiencia utilizando Jira.</li> <li>Experiencia utilizando Clarizen.</li> <li>Conocimiento de Power Apps.</li> <li>Experiencia en organizaciones con estructuras PMO maduras.</li> <li>Experiencia en programas de transformación digital.</li> </ul> <h2><strong>Competencias</strong></h2> <ul> <li>Liderazgo e influencia.</li> <li>Comunicación ejecutiva.</li> <li>Pensamiento analítico.</li> <li>Orientación a resultados.</li> <li>Gestión de stakeholders.</li> <li>Organización y planificación.</li> <li>Resolución de problemas.</li> <li>Trabajo colaborativo.</li> <li>Mejora continua.</li> <li>Orientación al cliente.</li> </ul> <p><strong>Publicado el:</strong> 07-10-2026.</p> <p><em><strong>En Coforge, contratamos profesionales únicamente en función de sus habilidades y calificaciones, y no discriminamos por edad, discapacidad, religión, género, orientación sexual, condición socioeconómica o nacionalidad.</strong></em></p> </div>