<div class="content-intro"><p><strong>Conheça o Inter</strong> <br>Pioneiros, mudamos o mercado ao lançar o primeiro banco digital do Brasil e seguimos criando tendências com tecnologia de ponta. Evoluímos para um Super App Financeiro Global, com soluções completas e inovação de primeira. Aqui, o trabalho tem propósito: construir oportunidades reais, transformar a vida das pessoas e o mercado financeiro. Esse é o nosso Jeito Inter de Fazer. Se você quer fazer parte dessa mudança e deixar um legado, seu lugar é aqui.<br><br>Vem ser Sangue Laranja.</p> <p><strong>Get to Know Inter </strong><br>As pioneers, we transformed the market by launching Brazil’s first digital bank and continue to shape the future with cutting-edge technology.<br>We have evolved into a Global Financial Super App, delivering complete solutions and leading innovation. Here, work has purpose: creating real opportunities, transforming people’s lives, and reshaping the financial market.<br>This is the Inter way of making things happen. If you want to be part of this transformation and leave your mark, your place is here.</p> <p>Become Sangue Laranja.</p></div><p class="p1"><strong>Sobre a vaga e missão do cargo </strong></p> <p class="p1">Você fará parte do time de <strong>Global Account Operations</strong> e vai coordenar as operações de onboarding internacional do Inter. Vai garantir qualidade, controles e escala na abertura de contas, atuando com US, Argentina, Brasil e os próximos go-lives da operação internacional.</p> <p class="p1"><strong>No seu dia a dia, você vai: </strong></p> <ul> <li>Coordenar a célula de onboarding e o rito operacional</li> <li>Garantir execução de Second Level, Salesforce Onboarding e acompanhamento dos fluxos BR, US e Argentina</li> <li>Implantar QA recorrente, evidências e controles SOX de onboarding</li> <li>Acompanhar volume, SLA, qualidade e planos de ação</li> <li>Interagir com Produto, Tech, Compliance, Antifraude e AML</li> <li>Identificar gaps operacionais e propor automações e melhorias de processo</li> <li>Apoiar go-lives e demandas regulatórias do escopo internacional</li> </ul> <p class="p1"><strong>O que buscamos </strong></p> <p class="p1"><strong>Obrigatórios:</strong></p> <ul> <li>Formação em Engenharia, Economia, Administração, Ciências da Computação ou áreas correlatas</li> <li>Experiência sólida em operações, onboarding ou KYC (4+ anos)</li> <li>Experiência coordenando pessoas ou processo</li> <li>Inglês avançado ou fluente</li> <li>Perfil analítico, orientado a detalhe e com forte senso de ownership</li> </ul> <p class="p1"><strong>Desejáveis:</strong></p> <ul> <li class="p1">Conhecimento de SQL e ferramentas de análise de dados</li> <li class="p1">Experiência com core banking</li> <li class="p1">Vivência em fintech ou banco com operação internacional</li> <li class="p1">Conhecimento em Alteryx, Tableau, Python ou ferramentas similares</li> <li class="p1">Familiaridade com SOX, QA ou controles internos em ambiente financeiro</li> <li class="p1">Espanhol intermediário/avançado</li> </ul> <p class="p1"><strong>Benefícios </strong></p> <ul> <li class="p1">Vale-alimentação e Vale-refeição</li> <li class="p1">Plano de saúde e odontológico</li> <li class="p1">Seguro de vida</li> <li class="p1">DayOff de Aniversário</li> <li class="p1">Baby On Board e Sala de Amamentação</li> <li class="p1">Licença parental estendida</li> <li class="p1">Auxílio-creche/babá e/ou auxílio para filhos com deficiência</li> <li class="p1">Wellhub e Grupo de Corrida Inter</li> <li class="p1">Espaço CARE4U (Belo Horizonte): serviços de autocuidado com valores exclusivos, área de descompressão, jogos e minicampo de golfe</li> <li class="p1">Vantagens no nosso SuperApp, como Duo Gourmet</li> <li class="p1">Cartão Prime Inter</li> <li class="p1">Programas de treinamento e capacitação internos</li> </ul> <p class="p1"><strong>Etapas do Processo Seletivo</strong></p> <ul> <li class="p1">Triagem de currículos;</li> <li>Screening (abordagem inicial para alinhamento de expectativas sobre a vaga);</li> <li class="p1">Assessments;</li> <li class="p1">Entrevista com Time de Talent; </li> <li class="p1">Teste técnico (quando necessário);</li> <li class="p1">Entrevista com a liderança;</li> <li class="p1">Proposta de Contratação (Offer);</li> </ul>